任职资格：
1.全日制本科及以上学历，原则上年龄28周岁以下，有同业同岗位工作经验优先；
2.具备较强的沟通表达能力，专业能力、抗压能力和服务意识。
3.符合公司招聘管理的亲属回避等相关要求。
岗位职责：
1.承接总公司高客经营工作，组织开展中高端客户开拓和经营等技能赋能，提升绩优队伍经营高端客户能力。
2.策划和组织中高端客户经营活动，负责具体活动执行落地。
3.开展当地分公司所在高客市场研究，对公司、市场高客进行分析，对年度高客经营进行整体规划
4.整合公司营运、后援及其他子公司的相关资源，规划中高端客户经营的配套政策和专属服务支持。